青年才俊计划

随着岁月迁移，我们变得更高大和敏捷
经过多次挑战，我们变得更强壮和自信
原因正在于我们一直跟具有天赋的年青一代共进
将我们的经验和新生代的才干结为一体
向我们共同期望的彼岸前行

这是一个充满希望的行业
这是一个时刻要面对风险和挑战的沙场
这是一个需要智慧和勇气的地方
还要带上期待和梦想
年青的天才们，跟我们同行吧！

欧唯特服务（中国）于2005年启动了YT计划，即青年才俊计划。该计划旨在吸引缺少经验但非常具有潜质的年轻人才，通过12-18个月的轮岗培养使其胜任公司初级管理职位或新项目的管理工作。

挑选标准：
拥有重点大学任何专业或学科之学位
愿意接受挑战
学习欲望强烈，并期望在欧唯特长期发展
努力工作、聪颖随和
中英文表达及书写能力佳